Faire carrière à Gymbly

Le club Gymbly est toujours à la recherche de nouveaux atouts pour enrichir son équipe! Visionnez les responsabilités et compétences requises selon les différents postes ci-dessous.

Entraîneur au secteur récréatif

Responsabilités

• Prendre en charge un groupe de 8 à 12 enfants âgés entre 18 mois et 12 ans, selon les niveaux.

• Pour les jeunes de 18 mois à 5 ans, être en mesure de créer un cours divertissant et amusant, tout  en développant le côté moteur des enfants 

• Pour les enfants de 6 ans et plus, être capable de leur apprendre les éléments de base de la  gymnastique et les assister dans leur évolution gymnique, selon leur niveau.  

• Planifier les cours, assister aux rencontres de planification et aux formations nécessaires.  

Qualifications, qualités et compétences requises  

• Expérience de travail avec les enfants 

• Être dynamique, énergique, créatif et aimer travailler avec les jeunes enfants

• Connaissances gymniques non-requises, mais est un atout pour l’emploi 

• Formations en petite enfance et en gymnastique requises (elles peuvent être suivies suite à  l’embauche) 

• Faire preuve d’organisation, de ponctualité et d’esprit d’équipe

Contact

Si vous êtes intéressés et pensez être la personne qu’il nous faut, envoyez votre curriculum vitae au contact ci-dessous : 

Responsables : Aurélie Thisdale et Rose Langevin 

Contact : recre.gymbly@gmail.com et recre2.gymbly@gmail.com

Entraîneur au secteur de la relève

Responsabilités

• Prendre en charge un groupe de 8 à 12 enfants âgés entre 18 mois et 12 ans, selon les niveaux.

• Pour les jeunes de 18 mois à 5 ans, être en mesure de créer un cours divertissant et amusant, tout  en développant le côté moteur des enfants 

• Pour les enfants de 6 ans et plus, être capable de leur apprendre les éléments de base de la  gymnastique et les assister dans leur évolution gymnique, selon leur niveau.  

• Planifier les cours, assister aux rencontres de planification et aux formations nécessaires.  

Qualifications, qualités et compétences requises  

• Expérience de travail avec les enfants 

• Être dynamique, énergique, créatif et aimer travailler avec les jeunes enfants

• Connaissances gymniques non-requises, mais est un atout pour l’emploi 

• Formations en petite enfance et en gymnastique requises (elles peuvent être suivies suite à  l’embauche) 

• Faire preuve d’organisation, de ponctualité et d’esprit d’équipe

Contact

Si vous êtes intéressés et pensez être la personne qu’il nous faut, envoyez votre curriculum vitae au contact ci-dessous : 

Responsables : Estelle Davignon

Contact : releve.gymbly@gmail.com 

Entraîneur au secteur compétitif

Responsabilités

• Prendre en charge un groupe de 8 à 12 enfants âgés entre 18 mois et 12 ans, selon les niveaux.

• Pour les jeunes de 18 mois à 5 ans, être en mesure de créer un cours divertissant et amusant, tout  en développant le côté moteur des enfants 

• Pour les enfants de 6 ans et plus, être capable de leur apprendre les éléments de base de la  gymnastique et les assister dans leur évolution gymnique, selon leur niveau.  

• Planifier les cours, assister aux rencontres de planification et aux formations nécessaires.  

Qualifications, qualités et compétences requises  

• Expérience de travail avec les enfants 

• Être dynamique, énergique, créatif et aimer travailler avec les jeunes enfants

• Connaissances gymniques non-requises, mais est un atout pour l’emploi 

• Formations en petite enfance et en gymnastique requises (elles peuvent être suivies suite à  l’embauche) 

• Faire preuve d’organisation, de ponctualité et d’esprit d’équipe

Contact

Si vous êtes intéressés et pensez être la personne qu’il nous faut, envoyez votre curriculum vitae au contact ci-dessous : 

Responsables : Annie Royer

Contact : compe.gymbly@gmail.com